ATIVIDADES:
Coordenar uma equipe de profissionais do ponto de vista técnico e organizacional assegurar a qualidade do trabalho desenvolvido pela equipe e exercer atividades de organização e controle da área, de acordo com as diretrizes da instituição. Executar os planos de ação definidos para a área pela Direção.
Implementar, monitorar e otimizar os processos baseados na gestão de pessoas em toda a organização, assegurando o respeito à legislação vigente e ao estatuto da Associação, dando suporte para a Direção.
Prestar consultoria interna na gestão de pessoas aos demais líderes e gestores. Oferecer suporte ao planejamento e efetivação de férias, licenças, afastamentos, demissões.
Coordenar os processos de atração, seleção, integração, desenvolvimento individual, movimentação e desligamento de pessoas verificar e acompanhar o processamento da folha de pagamento terceirizada, encargos, benefícios e rotinas legais diárias, mensais e anuais, solicitar cálculos provisionais de rescisões e férias. Propor a contratação e coordenar a execução de serviços terceirizados para a área.
Monitorar o controle de ponto, faltas, acompanhamento do banco de horas, processos de compensação e demais políticas internas da instituição.
Oferecer suporte à Direção no contato com sindicatos, homologações e atendimento a fiscalizações. Preparar relatórios gerenciais relacionados à área Preparar comunicados e Textos informativos de comunicação interna. Executar outras atividades relativas à área.
QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS DESEJADAS:
Escolaridade: Superior Completo
Experiência: Experiência de ao menos 3 anos em cargos de Coordenação de Recursos Humanos; Experiência de ao menos 5 anos na área de recursos humanos ou similares;
Experiência em instituições do terceiro setor, preferencialmente na área cultural, é desejada.
Formação / Conhecimentos complementares: Pacote office e Inglês Intermediário
Carga Horária: 44 horas/semanais
Horário de Trabalho: Seg. à Sex. das 10:00 às 19:00 / Sab. das 10:00 às 14:00
Regime de Trabalho: C.L.T.
Benefícios: Assistência Médica, Assistência Odontológica, Auxílio Creche, Seguro de Vida em Grupo, Cartão FLEX (Vale Alimentação/Vale Refeição) e Vale Transporte.
Base salarial conforme Plano de Cargos e Salários: R$ 9.500,00
Dados para envio do curriculum – exclusivamente no prazo de 07/12/2022 até às 23 horas e 59 minutos do dia 14/12/2022.
Dados para envio do curriculum:
· ASSOCIAÇÃO PRÓ-DANÇA
Rua Três Rios, 363 – 1º andar – Bom Retiro – São Paulo/SP – CEP: 01123-001 A/C Recursos Humanos
E-mail: rh@spescoladedanca.org.br
ASSUNTO: COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS
Processo Seletivo: A seleção será feita por meio de análise de curriculum e entrevistas a serem agendadas pelo Departamento Administrativo/Recursos Humanos com o Diretor Administrativo.
Nomes dos candidatos agendados para entrevista e o resultado serão divulgados no site https://www.spescoladedanca.org.br/lista/vagas-preenchidas/
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