Coordenador(a) – Unesco

Projeto 914BRZ3053 – Edital 17/2022

Vagas disponíveis: 01 (uma) vaga – Coordenador(a) de Trilha de Cultura: Profissional com Ensino Superior completo em Ciências Sociais Aplicadas e/ou Ciências Humanas Aplicadas.

Qualificação Educacional: É obrigatório que possua ensino superior completo em Ciências Sociais Aplicadas e/ou Ciências Humanas Aplicadas, em instituição devidamente reconhecida pelo Ministério da Educação.

Responsável Técnico pela Seleção: UNESCO

Data limite para entrega do currículo:  09 de dezembro 2022

  • Coordenador(a) de Trilha de Cultura: Profissional com Ensino Superior completo em
    Ciências Sociais Aplicadas e/ou Ciências Humanas Aplicadas.
  • Nª de vagas: 1
  • Qualificação educacional:
    3.1. É obrigatório que possua ensino superior completo em Ciências Sociais Aplicadas e/ou
    Ciências Humanas Aplicadas, em instituição devidamente reconhecida pelo Ministério da
    Educação.
    3.2. É desejável possuir mestrado em Ciências Sociais Aplicadas e/ou Ciências Humanas
    Aplicadas à área, no âmbito de assuntos relacionados à Cultura.
  • Experiência profissional:
    4.1. É obrigatório possuir, no mínimo, 2 (dois) anos de experiência comprovada na coordenação
    técnica de projetos relacionados à cultura em espaços de cultivo da mesma, preferencialmente
    aqueles voltados na defesa e promoção dos direitos das juventudes.
    4.2. É obrigatório possuir habilidade em comunicação, capacidade organizacional e
    conhecimentos de informática e procedimentos administrativos.
    4.3. É obrigatório possuir atuação relevante no acompanhamento e gerenciamento de
    cronogramas, recursos, equipamentos e informações de projetos.
    4.4. É desejável possuir experiência em avaliação de impacto de projetos sociais através do uso
    de ferramentas organizacionais.
  • Produtos/Resultados esperados:
    Produto 01 – Documento técnico contendo a sistematização de dados e informações da
    implementação do Plano de Desenvolvimento Cultural da Trilha Formativa do Pacto Pela
    Juventude no município do Rio de Janeiro, em conjunto das atuais políticas municipais para a
    cultura.
    ● Atividade 1.1: Compilar dados e informações sobre Cultura, além de realizar um Plano de
    Desenvolvimento Cultural da cidade do Rio de Janeiro.
    ● Atividade 1.2: Realizar pesquisa sobre políticas públicas municipais, com foco em cultura,
    que
    servirão de base para a criação da trilha de aprendizado.
    ● Atividade 1.3: Fornecer dados para a construção da formação dos jovens multiplicadores em
    cultura do Pacto Pela Juventude, e o plano para a juventude carioca residente em favelas e áreas
    de periferias.
    Produto 02 – Documento com proposta metodológica de formação dos beneficiários do Pacto
    Pela Juventude na Trilha Formativa de Cultura, visando contribuir para o atingimento das metas
    do programa e para o Desenvolvimento Socioterritorial Cultural da cidade do Rio de Janeiro.
    ● Atividade 2.1: Realizar pesquisa para a definição da metodologia que irá subsidiar o Pacto
    Pela Juventude na elaboração e implantação de projetos na temática da cultura, com foco no
    Desenvolvimento Socioterritorial Cultural da cidade do Rio de Janeiro.
    ● Atividade 2.2: Definir escopo da trilha formativa, baseado nas metas e aspirações do Plano de
    Desenvolvimento Cultural da cidade do Rio de Janeiro e demais políticas públicas municipais
    voltadas para a cultura e para o Desenvolvimento Socioterritorial da temática na cidade do Rio
    de Janeiro.
    ● Atividade 2.3: Criar metodologia formativa em cultura para os participantes do programa,
    baseada nos núcleos territoriais contemplados e dados existentes, a partir da identificação dos
    perfis e necessidades locais.
    ● Atividade 2.4: Criar uma apostila (física e/ou digital) para que os participantes acompanhem o
    conteúdo proposto de forma progressiva e recorrente, de acordo com a metodologia formativa
    criada.
    Produto 03 – Documento técnico contendo estratégia de coleta, tratamento e armazenamento de
    dados relevantes para a compreensão da juventude com o meio ambiente e do monitoramento do
    impacto da trilha nos núcleos, além da sistematização de dados referentes à cultura nos
    territórios do pacto.
    ● Atividade 3.1: Desenvolver um documento das estratégias já utilizadas baseadas no contexto
    de cultura, com auxílio da equipe chave das Organizações Sociais Civis e dos programas já
    existentes pela Prefeitura do Rio de Janeiro, levando em foco os territórios e as aspirações de
    metas do programa Pacto pela Juventude.
    ● Atividade 3.2: Auxiliar na construção da metodologia existente e criação de dados para sua
    implementação e monitoramento de entregas.
    ● Atividade 3.3: Compilar os resultados obtidos, através de sistematização para o Pacto Pela
    Juventude e portal Data.Juv.
    Produto 4 – Relatório de acompanhamento e monitoramento das atividades formativos
    ● Atividade 4.1: Desenvolver formulário para o acompanhamento das atividades e ações do
    projeto, identificando o progresso dos jovens aderentes e o impacto no território.
    ● Atividade 4.2: Propor como estratégia de monitoramento que os participantes do programa
    integrem as ações desenvolvidas no programa com os Objetivos para o Desenvolvimento
    Cultural propostos pela ONU e UNESCO, de forma a acompanhar a realização do objetivo do
    projeto através de metas, indicadores, e a efetividade do modelo proposto.
    ● Atividade 4.3: Criar roteiro para entrevistas e diálogos com os assessores dos núcleos
    territoriais e com participantes do projeto, que resultará em um relatório contendo a real
    efetividade dos resultados propostos.
    Produto 05 – Relatório de avaliação da formação em cultura implementada nos núcleos
    territoriais.
    ● Atividade 5.1: Mapear diferentes iniciativas e instrumentos legais que tratam da temática da
    Juventude e do Sistema de Garantia de Direitos da Juventude no Município, registrando os
    desafios e conquistas gerados.
    ● Atividade 5.2: Analisar os dados gerados nos núcleos territoriais e preparar relatórios
    qualitativos do projeto.
    Produto 06 – Documento técnico com os resultados da trilha de formação em cultura e sugestão
    de formulário para avaliação do conteúdo criado, enquanto apoio ao relatório final com
    avaliação dos principais marcos implementados pelo projeto ao longo do primeiro ano de
    execução do PRODOC e na prestação de contas regulares.
    ● Atividade 6.1: Elaborar um documento técnico com o plano de gestão de realização das
    atividades administrativas durante todo período de implementação, sendo estas realizadas em
    2022, contendo os indicadores de monitoramento e desempenho.
    ● Atividade 6.2: Analisar os dados de percepção dos profissionais da equipe chave sobre a
    capacitação técnica realizada durante a implementação do projeto, a fim de projetar o cenário
    dos próximos anos e metas a serem alcançadas durante toda a vigência do Pacto pela Juventude.
    ● Atividade 6.3: Acompanhar a documentação do projeto, anexando aos relatórios o material
    necessário para a prestação de contas e controle do superior.
    ● Atividade 6.4: Apresentar um documento técnico com os resultados obtidos do programa no
    ano
    de 2022, identificando sua relevância frente ao diagnóstico situacional da juventude carioca
    antes e após sua implementação.
  • Local de Trabalho: O(A) consultor(a) deverá residir na cidade do Rio de Janeiro, porém terá
    flexibilidade de formato presencial e teletrabalho, sendo de acordo com demandas e entregas do
    Programa.
    Entretanto, o(a) Consultor(a) deverá, necessariamente, realizar visitas de campo a fim de coletar
    dados qualitativos e quantitativos para as etapas acima descritas, com suporte e apoio fornecido
    pelo projeto, além de encontros presenciais e regulares nas dependências da Secretaria Especial
    da Juventude Carioca (JUV-RIO) ou outro local à combinar. Os custos logísticos para eventuais
    encontros ficam sob responsabilidade do consultor, e todos os gastos relacionados serão de
    responsabilidade própria, previstos na remuneração total (transporte ao trabalho, alimentação,
    habitação, etc.).

Os interessados deverão enviar o currículo do dia 05/12/2022 até o dia 09/12/2022 através do e-mail:
pactojuv.selecao@gmail.com, indicando o número do edital e o nome do perfil no campo do
assunto. Serão desconsiderados os CVs remetidos após a data limite indicada neste edital.

fonte:app3.brasilia.org.unesco

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