O Instituto Social Santa Lúcia através do Serviço Especializado de Abordagem Social – SEAS MISTO PENHA, de acordo com a Instrução Normativa nº 03/SMADS/2018 e de acordo com o preconizado pelo Marco Regulatório das organizações da sociedade civil – MROSC de 31 de julho de 2014, vem por meio deste tornar público o processo de inscrições para a vaga de Auxiliar Administrativo. A vaga é temporária. O processo seletivo é valido apenas para a unidade de serviço apontada em epígrafe, devendo outras unidades da mesma instituição abrirem seu próprio processo seletivo. O candidato deverá morar em São Paulo, capital, preferencialmente próximo à unidade de serviço (bairro da Vila Matilde e região leste), uma vez que a instituição oferece apenas uma condução. É exigido para exercício da função que o/a candidato/a apresente ensino fundamental completo comprovado. É desejável que o/a candidato/a apresente carta de recomendação de instituições/órgãos e empresas anteriores, caso já tenha trabalhado. É desejável que o candidato apresente flexibilidade de horário, incluindo finais de semana, uma vez que o serviço pode ocorrer em regime de escala. O Instituto Social Santa Lúcia atua em parceria com a Prefeitura Municipal de São Paulo através da Secretaria Municipal de Assistência e Desenvolvimento Social (SMADS), de forma que as contratações atendem à legislação vigente e de acordo com a mesma. As inscrições/currículos deverão ser enviadas ao e-mail: rhseasmpenha@santaluciasp.org, contendo no título o número do edital. Serão avaliados os currículos enviados até às 23 horas e 59 minutos do dia 21 de setembro de 2020 (segunda-feira). Poderão se inscrever pessoas maiores de 18 anos com ou sem experiência na área de atuação. Poderão se inscrever pessoas de todos os gêneros, credos e etnias. O processo seletivo será composto de avaliação dos currículos e entrevista. Todas as fases serão eliminatórias. Após a seleção dos currículos, entraremos em contato para informar os candidatos a respeito da prova, com data e horário a serem definidos, podendo este processo ser ou não acompanhado pela coordenação da instituição e/ou gestora de parceria. A seleção de currículos será eliminatória, compondo a primeira fase do processo. As pessoas que participarão da segunda fase serão contatadas via telefone nos números contidos nos currículos apresentados. Será desclassificado o candidato que não comparecer no local, data e horário indicado. Agir com descortesia com qualquer membro da equipe de aplicação da prova ou perturbar de qualquer modo, o processo em andamento e ordem dos trabalhos, caracterizará desclassificação sumária. Após avaliação geral do processo seletivo, será divulgado o resultado por meio de contato telefônico para a pessoa aprovada. As demais, serão informadas por e-mail. Em caso da entrevista ser realizada em dia distinto da aplicação da prova, todos(as) deverão ser informados(as) via telefone sobre a nova data, local e horário para a continuidade do processo. Este processo seletivo não será composto por pontuação, todo o critério é subjetivo. No ato de convocação dos(as) aprovados(as) os mesmos deverão apresentar: RG, CPF, Título de eleitor, PIS/PASESP, atestado de antecedentes criminais, certificado de reservista, carteira de trabalho, exame admissional (encaminhado pela organização), carta de referência de emprego anterior, documento de conclusão de ensino fundamental, carteira de vacinação, documento de dependentes, comprovante de residência (no próprio nome), e foto para crachá (duas cópias).
