Caixa Cultural – Eulália: Um Caminho Através das Memórias de São Paulo – Gratuito
Coordenador de FP&A

#Vagas de Coordenador de FP&A
Seus desafios para crescer na jornada
- Liderar e coordenar os ciclos de Budget, Forecast e projeções de longo prazo, garantindo governança das premissas, metodologias e cadências junto às áreas envolvidas.
- Monitorar o desempenho financeiro da empresa, conduzindo análises de performance (real x orçado) com domínio de variações, drivers, diagnósticos e recomendações de ação.
- Garantir a integridade, consistência e acurácia dos dados financeiros utilizados nos processos de planejamento e gestão.
- Preparar materiais executivos para Comitês, Diretoria e Conselho, garantindo clareza, objetividade e narrativa financeira estruturada.
- Avaliar propostas de investimento e projetos estratégicos por meio de viabilidade econômico-financeira, análises de sensibilidade, cenários de estresse e pareceres financeiros.
- Liderar e desenvolver o time de analistas, promovendo autonomia, excelência técnica e visão de negócio.
- Atuar como business partner das áreas de negócio, conectando indicadores operacionais aos resultados financeiros e apoiando decisões estratégicas.
- Manter‑se atualizado sobre tendências de mercado, regulamentações financeiras e melhores práticas de FP&A, promovendo melhorias contínuas nos processos.
O que você precisa para se tornar um Agilizado?
Requisitos
- Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Economia, Matemática, Estatística ou áreas correlatas.
- Experiência consolidada em FP&A, Controladoria ou Planejamento Financeiro.
- Experiência em gestão de equipes e diferentes projetos simultâneos.
- Conhecimento Contábil.
- Conhecimento avançado em MS Excel e Modelagem Financeira.
- Conhecimento em EPM Hyperion ou similares.
Diferenciais
- Experiência em instituições financeiras;
- Conhecimento em SQL e Power BI
Benefícios e facilidades
- Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, teleatendimento psicológico e médico gratuito, Totalpass, Vale-refeição e alimentação e Seguro de vida/auxílio-funeral.
- Maternidade e paternidade: auxílio-creche, licença-maternidade de 6 meses, licença-paternidade de 20 dias, VA/VR no período da licença.
- Previdência privada
- Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente.
- Vale-transporte
- Fretado de ida e volta para Campinas e região (com raio de até 50 km de distância). São lugares reserváveis mediante a disponibilidade de assentos e rota. Para quem vai de carro, temos estacionamento gratuito.
- Folga de presente no mês do seu aniversário.
- Dinheiro de volta no Cartão de Crédito: 1% de cashbacksobre o valor total da fatura do cartão revertido em crédito na fatura seguinte.
- Conta remunerada: CDB de aplicação automática e rendimento de 100% do CDI.
- Isenção de Tarifas de Comunicação Digital.
- Credito do Trabalhador: taxa e prazo diferenciados. Disponível para contratação a partir de 6 meses de casa.
- Antecipação Saque aniversário do FGTS.
- Dr. Pet: possibilidade fazer plano de saúde para pets com até 20% de desconto.
- Empresa contratante: Nome da empresa